Presentazione

La cooperativa, costituita nel marzo del 1987, ha compiuto 39 anni di attività nel marzo del 2026 e la sua denominazione è legata alla stagione in cui nasce e alla significativa presenza di donne promotrici.
Finalità istituzionale della Cooperativa è, conformemente all’art. 1 della L. 381/91, perseguire l’interesse generale della comunità, la promozione umana e l’integrazione sociale dei cittadini attraverso lo svolgimento delle attività finalizzate all’inserimento lavorativo di persone svantaggiate, sviluppando fra essi lo spirito mutualistico e solidaristico. Considerato lo scopo mutualistico, nonché i requisiti e gli interessi dei soci, la Cooperativa ha come oggetto, diretto o in appalto o convenzione con Enti Pubblici e Privati in genere, la gestione di servizi sanitari, socio-sanitari, assistenziali ed educativi orientati in via prioritaria ma non esclusiva alla risposta ai bisogni di persone deboli e svantaggiate e a favorire l’affermazione dei loro diritti, l’inserimento lavorativo di soggetti svantaggiati.

Già onlus di diritto ai sensi della normativa specifica – D.lgs. 460/97 – è la prima cooperativa sociale ad iscriversi alla Camera di Commercio di Matera come “Impresa Sociale” ai sensi del D.lgs 155/06, qualificazione acquisita a seguito di modifica statutaria nel giugno 2013. Tale status vincola alla redazione del Bilancio Sociale, che la cooperativa già redige da tempo, e ad una maggiore trasparenza ed apertura nei confronti dei portatori d’interesse.
Particolare attenzione è riservata alla qualità, intesa come costante attenzione al miglioramento continuo sia delle prestazioni e dei servizi quanto dei processi organizzativi e delle persone che li interpretano nella quotidianità. Allo scopo ha conseguito la certificazione del Sistema di gestione della qualità aziendale (Certificato di conformità allo Standard ISO 9001-2000) ed in passato per 6 anni ha mantenuto la certificazione di Responsabilità Sociale SA8000.

Nel corso del 2019 ha implementato il Modello Organizzativo ai sensi del Decreto legislativo 231/2001, allo scopo di salvaguardare la Società da eventuali reati, citati nella norma stessa, commessi dai propri dipendenti.La cooperativa, come strategia di mercato e filosofia d’impresa tesa a realizzare sinergia imprenditoriale e, quindi, a ridurre la concorrenza potenziale ed aumentare le possibilità di successo, opera in rete con altri soggetti – imprenditoriali e non – in particolare:

  • Aderisce alla Federazione tra cooperative di medici e di operatori sanitari “SANICOOP”, nata per dare una organizzazione autonoma e specialistica alle cooperative operanti in ambito sanitario sul territorio nazionale;
  • E’ associata alla Mutua Cesare Pozzo;
  • E’ associata all’AIRSAM – Associazione Italiana Residenze per la Salute Mentale;
  • È socia della cooperativa sociale “SURUS Energia Sociale”, costituita allo scopo di realizzare un progetto di costruzione e gestione di un impianto a biogas per la produzione di metano;
  • È socia della cooperativa agricola “FIDIA”, costituita allo scopo di realizzare un progetto tecnologicamente avanzato di produzione di ortaggi in IV gamma;
  • Partecipa a diversi raggruppamenti temporanei d’impresa;
  • Aderisce al Consorzio fra Cooperative Sociali Horus.
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